Faktor-faktor Kepuasan Kerja yang Berpengaruh Terhadap ...
dibandingkan dengan organisasi yang memiliki karyawan yang kurang puas. Ada banyak faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja. Menurut Hasibuan(2004), kepuasan kerja dipengaruhi oleh balas jasa yang layak dan adil, penempatan yang tepat sesuai dengan keahlian, berat ringannya pekerjaan, sarana dan lingkungan pekerjaan, peralatan yang